Head of Accounting (m/w/d)

Head of Accounting (m/w/d)

Mein Kunde, ein inhabergeführtes Unternehmen mit Fokus auf die Stahlverarbeitung und- Veredlung sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter Accounting (m/w/d) im Großraum Köln/ Düsseldorf. Mit modernsten Technologien und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit entwickelt das Unternehmen innovative Lösungen für vielfältige Anwendung, von der Bauindustrie bis hin zur Energietechnik.

Es handelt sich um eine Direktvermittlung in Festanstellung.

Ihre Aufgaben:

• Verantwortung für einTeam von 4 Mitarbeitenden
• Erstellung regelmäßiger Berichte zur finanziellen Lage des Unternehmens, einschließlich Cashflow-Analysen, Finanzprognosen und Berichterstattungen für Banken
• Steuerung der gruppenweiten Liquiditätsplanung
• Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB sowohl für Einzel- als auch Konzernabschlüsse
• Enge Zusammenarbeit mit externen Partnern wie Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern
• Koordination und Weiterentwicklung von Prozessen, einschließlich spezifischer Aufgaben im Bereich SAP-Finanzmodule

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation
• Fundierte Berufserfahrung im Accounting, sowie Kenntnisse in HGB, idealerweise Erfahrung aus der Wirtschaftsprüfung oder dem Rechnungswesen
• Erfahrung in Einzel- und Konzernabschlüssen
• Erste Führungserfahrung
• Selbstständigkeit, Organisationstalent sowie eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Sehr gute Kenntnisse in MS Office, fundierte Kenntnisse in SAP FI/CO
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits:

• Attraktives Vergütungspaket sowie vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Jährliche Erfolgsbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge
• Hybrides Arbeiten möglich (1 Tag Homeoffice) und flexible Arbeitszeiten
• Gehalt je nach Erfahrung zwischen 65.000 und 80.000 EUR

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich unter Angabe der Referenznummer KP-153714. Ihr Ansprechpartner für diese Position ist Frau Kanyarat Pinrat (Kanyarat.Pinrat@goodmanmasson.de).

Goodman Masson fördert als Arbeitgeber die Chancengleichheit und verpflichtet sich dazu einen ganzeinheitlichen Ansatz von Diversity, Inclusion & Respect zu verfolgen. Diesen Grundsatz leben wir intern mit unseren MitarbeiterInnen, aber auch extern haben wir den Anspruch, der Gleichberechtigung während aller Entscheidungsprozesse gerecht zu werden. Als Personalberatung, die sowohl auf Kunden- als auch KandidatInnenseite agiert, ist es uns wichtig allen BewerberInnen ohne Bias zu begegnen.

Hinweis zur Bewerbungsbearbeitung

Bitte beachten Sie, dass wir nur Bewerbungen berücksichtigen können, die in die nächste Phase des Auswahlprozesses übergehen. Sollten Sie innerhalb von zwei Wochen nach Eingang Ihrer Bewerbung keine Rückmeldung von uns erhalten, bedeutet dies, dass Ihre Bewerbung in diesem Auswahlprozess leider nicht berücksichtigt werden konnte. Dies spiegelt keinesfalls eine Bewertung Ihrer Qualifikationen oder Fähigkeiten wider, sondern ist durch die hohe Anzahl an Bewerbungen und die spezifischen Anforderungen der Position bedingt. Ihre Bewerbung wird jedoch in unserem Talentpool gespeichert, und wir kommen auf Sie zu, sollte sich zukünftig eine passende Gelegenheit für Sie ergeben.

Goodman Masson GmbH – Adlerstraße 72 – 40211 Düsseldorf