Analytics Engineer (m/w/d)

Analytics Engineer (m/w/d)

Für ein produzierendes Unternehmen suchen wir einen Analytics Engineer (m/w/d), der mit Leidenschaft für Daten, moderne BI-Technologien und klare Analysen die Weiterentwicklung einer zukunftsorientierten Datenlandschaft vorantreibt. In dieser Rolle tragen Sie entscheidend dazu bei, Daten in echte Handlungsempfehlungen zu verwandeln und so die strategische Steuerung des Unternehmens zu unterstützen.

Ihre Aufgaben

• Entwicklung, Pflege und Optimierung von Dashboards und Reports in Power BI, um datenbasierte Managemententscheidungen zu ermöglichen

• Durchführung von Ad-hoc-Analysen

• Aufbau und Weiterentwicklung von ELT-Prozessen und Datenpipelines

• Anwendung moderner Datenmodellierungs- und Transformationstools

• Aktive Mitgestaltung der BI-Strategie und Prozessoptimierung

• Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Management, um datengetriebene Entscheidungen effektiv zu unterstützen

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Data Science, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung

• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Data Analytics oder Business Intelligence sowie ein gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge

• Sicherer Umgang mit SQL sowie Erfahrung in der Datenmodellierung, ELT-Prozessen und BI-Tools

• Kenntnisse in Power BI oder Python sind von Vorteil

• Analytische, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Qualitätsanspruch

• Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Stakeholder überzeugend einzubinden

• Sehr gute Deutschkenntnisse (C1 oder höher) sowie gute Englischkenntnisse

Das Angebot

• Familiäres Teamklima, offene Kommunikation und kurze Entscheidungswege

• Attraktives Benefitpaket

• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten

• Moderner Arbeitsplatz

• Individuelle Weiterentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich bitte unter Angabe der Referenznummer AW-160001 sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zertifikate, Zeugnisse).

Ihre Ansprechpartnerin:
Frau Alexandra Wonschik | Consultant IT Data & AI
alexandra.wonschik@goodmanmasson.de
+49 211 9076 01

Goodman Masson fördert als Arbeitgeber die Chancengleichheit und verpflichtet sich dazu, einen ganzheitlichen Ansatz von Diversity, Inclusion & Respect zu verfolgen. Diesen Grundsatz leben wir intern mit unseren MitarbeiterInnen, aber auch extern haben wir den Anspruch, der Gleichberechtigung während aller Entscheidungsprozesse gerecht zu werden.
Mehr zu unserem D&I-Ansatz erfahren Sie hier: https://www.goodmanmasson.de/diversity-inclusion-respect/

Hinweis zur Bewerbungsbearbeitung:
Vielen Dank für Ihr Interesse an der ausgeschriebenen Position. Falls Sie innerhalb von zwei Wochen nach Eingang Ihrer Bewerbung keine Rückmeldung von uns erhalten, bedeutet dies leider, dass wir Ihre Bewerbung für den aktuellen Auswahlprozess nicht weiterverfolgen konnten. Dies stellt jedoch keine Bewertung Ihrer Qualifikationen dar, sondern ist auf das hohe Bewerbungsaufkommen und die spezifischen Anforderungen der Position zurückzuführen. Ihre Unterlagen werden in unserem Talentpool gespeichert, und wir werden uns bei Ihnen melden, wenn sich geeignete zukünftige Möglichkeiten ergeben.